Strona główna
Szczególna ochrona stanu zdrowia młodocianych
Na czym konkretnie polega obowiązek zapewnienia szczególnej ochrony zdrowia pracownikom młodocianym?

Ochrona zdrowia pracowników młodocianych powinna przede wszystkim polegać na organizowaniu przez pracodawcę pracy i zajęć młodocianych w taki sposób, aby na terenie firmy znajdowali się zawsze pod opieką wyznaczonej w tym celu osoby.

Ponadto młodociani powinni mieć przerwy w pracy w celu odpoczynku, zorganizowane w pomieszczeniach odizolowanych od czynników uciążliwych, występujących na danym stanowisku pracy (np. hałasu, niskiej temperatury).

Szczególna ochrona stanu zdrowia zatrudnianych młodocianych to także przeprowadzenie instruktażu wyjaśniającego podstawy skutecznego stosowania środków ochrony indywidualnej oraz zasad bhp w praktyce.

Obowiązkiem pracodawcy jest tu również przestrzeganie stosowania przez młodocianych właściwych środków ochrony indywidualnej i właśnie zasad bhp.

Szczególna ochrona stanu zdrowia zatrudnianych młodocianych to również ograniczenie czasu ich pracy.

Podstawa prawna

rozporządzenie Rady Ministrów z 24 sierpnia 2004 r. w sprawie wykazu prac wzbronionych młodocianym i warunków ich zatrudniania przy niektórych z tych prac (Dz.U. nr 200, poz. 2047 z późn. zm.).

Anna M. Błażejczyk
specjalista w Departamencie Nadzoru i Kontroli Ministerstwa Zdrowia



za BHP E-LETTER Numer 772 | 7 kwietnia 2011r.
 

elearning_modul

Specjalna oferta !!!

Zapraszamy Biura Rachunkowe do współpracy z zakresu usług BHP

WIĘCEJ:

Statystyka

Użytkowników : 1202
Pozycje : 131
Odsłon : 13115517